Celue.lab · Inteligência em Pessoas

Ferramentas de
Gestão de Pessoas

Calculadoras, diagnósticos e geradores baseados em evidências — para RH, lideranças e organizações que decidem com dados.

Disponíveis agora

Rotatividade · CIPD / SHRM

Calculadora de Turnover

Índice geral, voluntário, involuntário, por setor, custo estimado e alertas críticos.

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Ausências · OIT / ABRH

Calculadora de Absenteísmo

Índice por motivo, por setor, ranking crítico, padrões repetitivos e relatório SST.

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Rescisão · CLT / FGTS

Custo do Desligamento

Verbas rescisórias + custo organizacional: recrutamento, treinamento e produtividade.

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Carreira · Currículo · IA

Construtor de Currículo em Tempos de IA

Currículo estruturado e otimizado para triagem por IA e recrutadores, com orientação baseada em boas práticas.

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Intervenções

Engajamento · Diagnóstico

Diagnóstico de Clima Organizacional

Índice de satisfação, engajamento e pertencimento por área e nível hierárquico.

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SST · Saúde Mental · Prevenção

Índice de Risco Psicossocial Organizacional

Mapeamento de fatores de risco psicossocial por setor, nível de exposição e plano de intervenção.

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Competências · Desenvolvimento

Matriz de Competências

Mapeamento de competências por cargo, identificação de gaps e prioridades de desenvolvimento.

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Desenvolvimento Individual · PDI

Gerador de Plano de Desenvolvimento Individual

PDI estruturado por competências, objetivos, ações, prazos e indicadores de progresso.

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Desempenho · Competências · IA

Avaliação de Desempenho Inteligente

Critérios objetivos, 180º / 360º, integração com competências e conexão direta com o PDI.

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Cultura · Governança · Identidade

Governança da Cultura Organizacional

Diagnóstico da cultura vivida, mapeamento de gaps entre o declarado e o praticado, e plano de governança cultural.

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Celue.lab Innovation · Pesquisa, IA e Desenvolvimento Humano

Conheça o sistema que torna
o invisível mensurável

Pesquisa, Inteligência Artificial e Conhecimento aplicadas ao Desenvolvimento Humano e Organizacional. Mapeamento de competências, diagnóstico organizacional e estratégias baseadas em evidências.

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